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安全環(huán)保

安全之路,始于足下

——龍鋼公司煉鋼廠扎實(shí)安排安全生產(chǎn)月活動(dòng)

2019-05-29 17:14    來源:煉鋼廠    作者:樊煥艷

        今年6月份是全國(guó)第18個(gè)安全生產(chǎn)月,為確保安全生產(chǎn)月活動(dòng)取得實(shí)效,龍鋼公司煉鋼廠根據(jù)公司“安全生產(chǎn)月”及“安全生產(chǎn)萬里行”活動(dòng)的通知,結(jié)合煉鋼實(shí)際,提前安排部署,狠抓重點(diǎn)工作。

以宣傳為導(dǎo)向,營(yíng)造濃厚的安全月活動(dòng)氛圍

        以作業(yè)區(qū)為單位,圍繞“防風(fēng)險(xiǎn)、除隱患、遏事故”活動(dòng)主題,利用黑板報(bào)、微信平臺(tái)等載體發(fā)布安全活動(dòng)動(dòng)態(tài),通過安全會(huì)議、簽名宣誓、基層送知識(shí)等形式開展安全生產(chǎn)宣傳教育,宣傳安全生產(chǎn)責(zé)任體系、政策措施和法律法規(guī)。同時(shí),扎實(shí)開展“安全生產(chǎn)月”暨“安全生產(chǎn)萬里行”活動(dòng)啟動(dòng)日活動(dòng),通過懸掛安全橫幅、組織員工進(jìn)行簽名宣誓、安全提醒等,全員參與,為活動(dòng)營(yíng)造良好的氛圍。

以學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),提高全員業(yè)務(wù)素養(yǎng)

        該單位有計(jì)劃地利用班前班后會(huì)開展安全知識(shí)進(jìn)班組活動(dòng),對(duì)“應(yīng)知應(yīng)會(huì)100道題”進(jìn)行有獎(jiǎng)知識(shí)競(jìng)答,確保安全、設(shè)備、工藝基礎(chǔ)知識(shí)入心入腦;各區(qū)域按照安全崗位雙述、禁令全覆蓋制度,堅(jiān)持常態(tài)化抽考,做好崗位全覆蓋,不斷提升員工的安全操作技能和安全素質(zhì)。并對(duì)2019年度《重大風(fēng)險(xiǎn)、不可接受風(fēng)險(xiǎn)控制措施》進(jìn)行再辨識(shí),結(jié)合實(shí)際組織開展內(nèi)部學(xué)習(xí)傳達(dá)工作,有效落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制措施,確保職業(yè)健康安全管理體系有效運(yùn)行。

以作風(fēng)為載體,夯實(shí)管理人員職責(zé)

        科級(jí)以上管理人員轉(zhuǎn)變思想觀念,改變工作作風(fēng),落實(shí)安全責(zé)任,扎實(shí)開展“安全生產(chǎn)大講堂”活動(dòng)。各級(jí)管理人員結(jié)合“班組長(zhǎng)能力提升”培訓(xùn)內(nèi)容,積極將所學(xué)知識(shí)、管理方法運(yùn)用到實(shí)際工作中,根據(jù)自己所管業(yè)務(wù)面向員工講一堂“安全生產(chǎn)公開課”,大力宣傳國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的決策部署、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、分廠規(guī)章制度和專業(yè)安全知識(shí)技能,深入一線面對(duì)面交流安全生產(chǎn)心得體會(huì),踐行安全有感領(lǐng)導(dǎo),普及安全知識(shí),傳授安全技能,確保學(xué)有所成、學(xué)有所悟、學(xué)以致用,使分廠各項(xiàng)安全管理措施有效落地生根。

以隱患排查為根本,強(qiáng)化專業(yè)安全職能管理

        嚴(yán)格落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)重要危險(xiǎn)源的日常管控,職能科室持續(xù)開展重點(diǎn)部位專項(xiàng)檢查活動(dòng),發(fā)揮專業(yè)科室的指導(dǎo)推動(dòng)作用,突出專業(yè)引領(lǐng),達(dá)到過程控制,建立長(zhǎng)效機(jī)制。同時(shí),各作業(yè)區(qū)由作業(yè)長(zhǎng)親自帶隊(duì),對(duì)所屬作業(yè)場(chǎng)所、各生產(chǎn)環(huán)節(jié)系統(tǒng)進(jìn)行全面細(xì)致的安全檢查,建立更加成熟完善的常態(tài)化、規(guī)范化隱患排查機(jī)制和風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制,規(guī)范安全隱患數(shù)據(jù)庫,形成安全隱患周匯總,月分析,嚴(yán)格落實(shí)整改和防范措施。

以應(yīng)急訓(xùn)練為保障,切實(shí)提高安全保障能力

        在5月份應(yīng)急管理月的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范應(yīng)急管理工作,認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)各類應(yīng)急預(yù)案、崗位應(yīng)急措施,進(jìn)行應(yīng)急知識(shí)教育和事故預(yù)想,不斷提高員工防災(zāi)避災(zāi)和自救互救能力。各區(qū)域結(jié)合自身特點(diǎn),重點(diǎn)抓好季節(jié)性安全工作,做好防暑降溫設(shè)備設(shè)施管理和防暑降溫藥品、物品的合理應(yīng)用,重點(diǎn)做好非常規(guī)作業(yè)過程防暑措施的有效落實(shí)。

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